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　　然而，记者在人社部国外职业资质证书查询平台上看到，目前只有商贸零售管理服务人员证书、企业行政管理证书、特许金融分析师（CFA）等17项，国际注册营养师证书并未包含其中。此外，记者还发现，自从添加那位负责考前指导的工作人员为微信好友后，页面多次提示“与对方发生资金往来可能存在风险。请注意核实身份，涉及汇款、转账等务必电话确认，谨防诈骗。”进一步点击“查看异常”，被告知“对方账号状态异常，请您先核实对方身份，如有资金往来请谨慎操作。”

　　建议

　　相关法律应完善 提供岗位辟通道

　　“此前，公共营养师的资格证书之所以取消，很大程度上就是因为门槛太低，含金量不高，甚至一度发展为交钱就能拿证，培训机构泛滥，质量无从保证。”中国农业大学食品科学与营养工程学院副教授、中国营养学会理事范志红表示，营养师的工作直接关系到人们的健康和安全，必须经过系统培训，具备专业知识。

　　记者调查发现，相比起所谓的国际注册营养师而言，中国营养学会在2016年底推出的注册营养师门槛要高出许多。根据《注册营养师水平评价制度暂行规定》要求，申请参加注册营养师职业水平评价和考试需要满足以下条件：营养及相关专业本科学历，修完营养师的设置课程并获得相应学分，从事营养及相关工作满1年或在实践基地实习满1年，并具有独立工作能力。

　　“课程内容包括十多个模块，800学时，既有解剖学、生理学等医学基础，也有食品分析、食品加工等食品营养与卫生，这些并非短期可以掌握的，而是要建立在相关专业至少4年的学习基础上才行。”范志红表示，注册营养师考试由专家封闭出题，考试通过率只有30%左右，“即便如此严格，目前也只是在努力争取与国际接轨互认，那些号称零基础、95%通过率的考试，显然不可能被国际认可。”

　　在范志红看来，营养师培训从业存在乱象，很大程度上是因为我国没有专门针对营养师培训教育、考试方式、从业资质、就业岗位等方面的法律。“不少发达国家很早就有《营养师法》，在日本甚至有多部相关法律，用于规范营养师的职责。我们要想引导营养师行业健康发展，也应当建立和完善相关法律及配套监管制度，而不能让整个行业被一些不具备资质的培训机构所左右。”范志红表示，在严格把好准入关的同时，还有必要为营养师提供更多岗位，制定职称评定管理办法，给营养师开辟职业上升通道，从而吸引优秀人才从事营养师工作，提高从业者的整体素质。

　　“今年发布的《健康中国行动（2019-2030年）》中，在合理膳食专项行动方面提出要研究制定实施营养师制度，在幼儿园、学校、养老机构、医院等集体供餐单位配备营养师，在社区配备营养指导员。”范志红认为，应当以此为契机，培养一批真正合格的营养师，帮助人们树立科学的饮食观念，杜绝各类养生谣言，从而达到预防疾病、促进健康的目的。（记者 宗媛媛）

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