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值得一提的是，鲲澎实业大中华区董事局主席庄日春也曾身为陆机科技的副董事长和商学院院长(在某次活动中，庄日春还被标注为是“北京陆机国际董事长”)。

而用兑换券来兑换原始股的策略，更是自陆机科技时期早已有之。最近两年，陆机科技涉传被罚后，庄日春又开始以创始人的身份鼓吹鲲澎原始股的价值，可见，无论是发放原始股兑换券，还是到OTC市场上市，庄日春的种种手段依然是换汤不换药。

说到庄日春此前的经历，在加入陆机科技之前，他还曾是“龙道免费午餐黑龙江运营中心的总经理、高级教育培训师、资深经销商”。但早在2016年，《南方都市报》就曾指出：河南龙道集团推出的“免费午餐”项目吸引了不少关注。饭店首先要给龙道集团交数万元不等的入会费，然后以每张15元的价格买下充值卡。顾客到饭店来用餐，每消费100元就发放一张充值卡。凭借充值卡，顾客可以前往龙道集团的网络平台进行报销，每张卡报销85元，实际上只花15元就吃到了100元的饭。交了代理费后，就能成为区域代理商，并招募饭店加入“免费午餐”项目。其中县代理需要50万元，旗下饭店每花15元买一张充值卡，县代理能获得70%的回报。市代理需200万元，除了获得自己旗下饭店70%的回报，还能获得县代理旗下饭店30%的回报。省代理需1000万元，可以获得自己旗下饭店70%、市代理旗下饭店30%的回报。中国政法大学网络经济研究中心主任武长海告诉南都记者：这是典型的庞氏骗局。

再往前追溯，在2014年之前，庄日春还曾在某直销企业任职高级教育培训师，负责黑龙江市场的培训工作。

除了庄日春，陆机科技与鲲澎(中国)的渊源还不止于此，陆机科技的原CEO牛建新早在2020年7月就开始充当起了鲲澎(中国)的推广者，而在此前，牛建新与陆机科技还发生了劳务合同纠纷。据北京法院审判信息网显示，陆机公司于2020年1月21日发布公告，公告显示牛建新自2017年7月17日入职以来先后担任教育总监、副总经理及总经理岗位，后陆机公司以牛建新难以胜任总经理岗位标准与要求等为由，双方劳动合同到期，决定不再与牛建新续签劳动合同(牛建新的月工资标准为税前10万元)。经过审理，法院判决陆机公司应支付牛建新2020年1月1日至当月23日工资82758.62元，以及“十三薪”67476.33元(十三薪是企业根据经营状况及工作表现给员工的福利)。最近，陆机公司又将牛建新诉至法院并申请再审，再审期间，原判决的执行随即中止。

(图片来源：企查查)

后 记

综上所述，某些平台以在美国OTC市场挂牌为资本用以对其发行的原始股权或原始股票的收益进行包装的案件，大多难免在最后迎来被监管部门打击的结局。公众应该明白的是，网络推销交易的“原始股”不受法律保护，极易引发合同诈骗、非法集资等案件的发生，继而造成投资者损失，扰乱经济社会秩序。

至于鲲澎(中国)在今后会如何发展，是否会步陆机科技的后尘?从粉单市场转板纳斯达克的目标能否照进现实?对此，微商电商调研将继续保持关注。

(原标题：鲲澎与陆机科技渊源颇深，粉单市场存在转板纳斯达克可能?)

责任编辑：蓝莓