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恒星商城的积分分为五种，乐贝、乐豆、乐券、乐金、乐钻。乐贝和乐豆用于参与共识获取增值，由购买产品获得;乐券用于购买乐券产品，参与共识产出;乐金可提现兑换现金，也可1:1兑换为乐贝，参与共识获取;乐钻用于购买乐钻专属商品，共识中奖获取。

乐购大厅分为鸿图远业、富恒星、床头宝和蕲艾四个区域，每个区域都有各自的开始时间、额度以及基金池。

图片来源：恒星商城APP

参与者以乐贝积分与乐豆积分进行100：2的比例混合参与共识，可根据个人购买能力，选择适合的仓参与共识;每仓共识时间为1-3天，4仓为一期，期末奖励期初第一仓。3天未满额，则该轮共识启动重生机制。

每一期共识分为4仓，第一仓共识满后开启第二仓，每仓额度递增30%。参与共识可获得参与积分13%的静态收益(其中乐金11.7%，乐券1.3%)，每仓都可参与共识。每仓共识满额结算后，共识积分1%的积分会流入该轮共识分红基金池累计，用于共识中奖分红，分红后分红池重新累计。当该轮有一仓三天未共识满额，则视为中奖，返还100%乐贝积分，还可享受加权分红池1%的分红奖金。 倒数2、3、4仓返还70%乐贝积分和30%乐钻积分。

图片来源：富恒星代理

例如，一个用户用10000乐贝积分燃烧200乐豆积分参与共识，若四仓共识皆满，则可获得10000×11.7%+10000=11170乐金积分(可提现)和10000×1.3%=130乐券积分(兑换商品);若有仓共识未满仓，未满仓用户返还100%乐贝积分，还可以获得1%的加权平均分红，其余仓用户返还10000×70%=7000的乐贝积分，和10000×30%=3000的乐钻积分(购买乐钻专属商品)。

用户除了参与共识获得静态收益外，还可以获取分享奖励。直接推荐一个用户，可以获得该用户参与共识积分2%的收益。假如该用户参与共识花费10000乐贝积分，则可获得10000×2%=200乐金积分奖励。

所有直接推荐和间接推荐的用户都属于你伞下的团队，自己便是团队长。团队长又分为六个等级，主管—店长—区代理—市代理—省代理。晋升模式和奖励制度如下：

分享三个用户，且业绩最差的用户业绩达到1.5万乐贝积分可晋升为主管，主管可获得整个团队积分流水1%的团队奖励;团队下拥有三个团队，每个团队各拥有一名主管可晋升为店长，店长可获得整个团队积分流水2%的团队奖励;三个团队中，每个团队拥有一名店长可晋升为区代理，区代理可以获得整个团队积分流水3%的团队奖励;三个团队中，每个团队拥有一名区代理可晋升为市代理，市代理可以获得整个团队积分流水4%的团队奖励;三个团队中，每个团队拥有一名市代理可晋升为省代理，省代理可以获得整个团队积分流水5%的团队奖励;三个团队中，每个团队拥有一名省代理可晋升为分公司，分公司可以获得整个团队积分流水6%的团队奖励，还可以额外获得整个公司业绩1%的加权平均分红。

当团队中有团队长达到和自己平级或者超越自己的等级时，每级可以获得其团队总业绩0.5%积分的平级奖励和超越奖励，六个等级，共计3%的积分奖励。

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图片来源：富恒星代理

以上便是富恒星“恒星商城”共识玩法和团队长晋升奖励制度的具体内容。